员工心理健康状况普查服务 — 毕建文心理咨询工作室

员工心理健康状况普查

员工心理健康状况普查的意义在于：

通过心理健康状况测查，可使单位负责人了解员工的心理健康状况，把有明显心理问题的员工从工作岗位上替换下来。避免出现事故或过激事件，给单位造成麻烦与损失。

同时，对于员工来讲这也是单位的一项福利活动。可帮助员工了解自己的心理健康状况，进行自我调整，保证愉快、顺利、高效地工作，避免发生失误，给别人、给自己及家庭造成损失与麻烦。

故此，本心理咨询师提供此种员工心理健康状况普查服务。